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美國外交官所羅門。(取自藍德公司) 分享 美國國務院前亞太助卿索樂門(Richard Solomon)13日因腦癌辭世,享壽79歲;索樂門是德國後裔,原本習科學,大學進了麻省理工學院(MIT),先取得科學學士,但後來師事政治學大師白魯恂(Lucian Pye),專攻中國政治,也從MIT拿到政治學博士。後來他到密西根大學任教,接著被尼克森總統的國家安全顧問季辛吉網羅,擔任國安會幕僚時,協助歷史性的「乒乓外交」,為美中關係開了一扇門。其後憑藉其學術根底和與中國打交道多年的經驗,為外交界整理出第一部中國談判的行為模式專著,造福後輩外交官。
季辛吉在1970年代推動美中關係破冰,1971年中國大陸邀請美國桌球隊訪陸,尼克森同意此邀請,美國桌球隊4月訪問北京,中國大陸桌球隊則於隔年4月回訪美國;美中兩國桌球隊互訪被稱為「乒乓外交」,為美中建立互信的重要步驟,索樂門的職責即是陪同訪美的中國大陸桌球隊。
美國蘭德公司曾發表索樂門撰寫的報告,名為「中國人的政治談判行為,1967年至1984年」,為第一本有系統介紹中共談判技巧的專書;索樂門在書中舉出許多美中談判實例,如美中正常化進程的談判中,中國透過談判者的對手來向談判者施加壓力,如陸方要讓尼克森知道,如果沒有進展,他們將轉向民主黨中許多渴望訪問中國大陸的政治人物。
時任中國總理周恩來曾在季辛吉首次訪陸時告訴他,「你可以看到有很多政治人物我們還沒邀請,我辦公桌上有一堆請求訪問的信件,我還沒有回覆。」季辛吉說,「尼克森總統很感謝你所做的事。」
索樂門在書中以表格列出陸方談判者所說與其代表的意義;例如陸方若說「我坦誠地說」,通常代表「重要聲明,而且如果不認真對待這重要的言論,往往會帶來一些不利發展的隱性威脅」;陸方若說「這是我們原則立場」即代表陸方的立場堅定,不會讓步。
根據美國國會圖書館專訪資料,索樂門曾在1972年6月與季辛吉一同前往中國大陸,是季辛吉繼秘訪中國大陸、陪同尼克森訪陸後第四次訪問中國大陸,也是修習中國政治多年的索樂門,第一次訪問中國。
回想第一次訪陸,索樂門說「很有趣」,也記得在北京剛下飛機的那一秒,空氣瀰漫的氣味,讓他想起之前在台灣讀書時的氣味;他形容,空氣中有一種「國家的味道」。
索樂門在6月19日、他35歲生日當天見到周恩來,索樂門說,剛滿35歲,感覺生活即將走下坡之時能會見周恩來,能訪問從未想過能到的中國大陸,還能與周互動,是相當令人興奮的。
索樂門被老布希總統任命為國務院亞太助卿,曾任美國駐菲律賓大使,之後加入華府智庫和平研究所。
美國推動與中國關係正常化以來,最早一批和季辛吉共事的幾位「中國通」助理,包括季的副手、後來擔任雷根總統國務卿的海格(Al Haig)、陸續曾任國務院亞太助卿助理的何志立(John Holdridge)、索樂門、羅德(Winston Lord),若再加上後來中情局最早派駐北京的官員李潔明(James Lilley);隨何志立、李潔明、海格與索樂門相繼過世,曾經蓽路藍縷過的那一代外交官,僅剩現年93歲的季辛吉與79歲的羅德在世了。當年美中「乒乓外交」高峰期,所羅門與中國桌球國手莊則棟,共打桌球。(取自國務院東亞局推特) 分享
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多達275家企業參加的台大校園徵才博覽會昨登場,為社會新鮮人提供每月3萬到6萬元起薪的待遇,台積電甚至以150萬元年薪向碩士招手。但即使徵才規模為歷年之最,中天生技集團董事長路孔明仍表示,年輕人起薪35年來沒變,是國家很大危機,台灣需要有創新產業以挽頹勢。
追求高薪 台灣需要創新
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台大學務長陳聰富表示,今年校園徵才系列活動共275家企業參加、408個攤位,規模比去年成長7%,提供超過2萬個職缺,是歷年來最盛大的一次。
路孔明應邀在開幕儀式代表產業界致詞時說,他1979年進入職場,
當時起薪是2萬元,沒多久就調到3萬元。但看看現在台灣就業市場,起薪2.6萬或3萬,跟35年前幾乎一樣,這是國家很大的危機。
找對產業 跟上未來世界
路孔明指出,7-11等便利商店很方便,讓民眾幾十元吃到飽,有時候還買一送一,壓縮了相關供應鏈的獲利,這樣的商業模式,年輕人自然無法高薪。
「一個產業決定一個世代」,路孔明說,中國大陸2016年推出創新措施,教師如果有新的研發成果拿去成立公司,教師所持技術股不能低於70%,出錢的最多只能佔30%;但台灣科學家介入創新就被罵臭頭,哪有創新動力?如果要追求更大薪資所得和報酬,台灣需要創新,更要找對產業,跟著未來世界走。
昨天現場人潮洶湧,各大企業使出渾身解數,希望年輕人留下履歷來應徵。台積電更是大手筆,今年要招募3、4000人,學士起薪3.8萬元、碩士4.5萬元及博士6萬元。以2016年為例,一位新進台積電的碩士工程師,平均可領到32至33個月本薪,年薪將近新台幣150萬元。
台塑集團則要招募500人,包括機械、電機、化工及管理人才都要。台塑總管理處組長林富源說,在台塑集團,年輕人每月起薪是4、5萬元,如果算年薪,則有7、80萬元,「我們從來沒有22K」這件事。
台積電募碩士 年薪150萬
金融業方面,台新金控今年要招募50個儲備菁英,要求碩士以上學歷、多益800分以上,門檻很高,但待遇也很不錯,月薪高達6萬元。兆豐國際商銀預計招1、200人,大學法商相關科系畢業,可以爭取8職等的高級辦事員,起薪4萬元。
易遊網今年要招募100個新人,旅遊類工作的起薪是3.3萬元,資訊類是3.8萬元。易遊網人資行政處長張百如說,他們公司需要產品銷售、企畫及網路工程師,希望30歲以下年輕人加入。
(中國時報)
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季辛吉在1970年代推動美中關係破冰,1971年中國大陸邀請美國桌球隊訪陸,尼克森同意此邀請,美國桌球隊4月訪問北京,中國大陸桌球隊則於隔年4月回訪美國;美中兩國桌球隊互訪被稱為「乒乓外交」,為美中建立互信的重要步驟,索樂門的職責即是陪同訪美的中國大陸桌球隊。
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台塑集團則要招募500人,包括機械、電機、化工及管理人才都要。台塑總管理處組長林富源說,在台塑集團,年輕人每月起薪是4、5萬元,如果算年薪,則有7、80萬元,「我們從來沒有22K」這件事。
台積電募碩士 年薪150萬
金融業方面,台新金控今年要招募50個儲備菁英,要求碩士以上學歷、多益800分以上,門檻很高,但待遇也很不錯,月薪高達6萬元。兆豐國際商銀預計招1、200人,大學法商相關科系畢業,可以爭取8職等的高級辦事員,起薪4萬元。
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